Human + Machine: Reimagining Work in the Age of AI
Quelles sont les conséquences présentes et à venir du développement de l'intelligence artificielle sur le travail ?
Auteur(s) : Paul R. Daugherty, H. James Wilson
Éditeur : Harvard Business Review Press
Date de parution : 2018
L'avis de manageris
En quoi l’arrivée des programmes informatiques et des robots dotés d'intelligence artificielle affectera-t-elle notre travail ? Quelles en seront les répercussions sur les métiers et l’organisation des entreprises ? Quels modes de coopération entre humains et machines faudra-t-il inventer ? Ce livre est l’un des premiers à traiter de ces problématiques de façon pratique. À cet effet, il s'appuie sur les retours d'expérience concrets des entreprises pionnières dans l’utilisation de l’IA. Il les complète avec un regard plus prospectif sur les opportunités et menaces potentielles de l'IA. En particulier, la deuxième partie du livre décrit les domaines de complémentarité entre humains et machines. Il insiste sur les rôles et les emplois à créer pour optimiser leur collaboration, pour encadrer les tâches exécutées par l'IA, ou encore pour prévenir d’éventuels dérapages éthiques.
Un livre incontournable pour les dirigeants et DRH qui s’interrogent sur la transformation à conduire afin de tirer parti de l’intelligence artificielle dans leur entreprise.
Lire aussi
Collaborer avec des robots : enjeux éthiques et humains
Adoptées par un nombre croissant d’entreprises, les solutions d’intelligence artificielle posent des questions éthiques et sociales encore en grande partie irrésolues. Quels sont les enjeux auxquels se préparer ?