Company Culture Is Everyone’s Responsibility
Un article qui insiste sur le fait que la culture est une œuvre collective. Tout le monde a un rôle à jouer dans son évolution, du comité de direction aux employés de terrain – et devrait être responsabilisé sur ce point.
Auteur(s) : Denise Lee Yohn
Éditeur : Harvard Business Review
Date de parution : 2021
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Synthèses
Cet article fait partie des sources utilisées pour les Synthèses Manageris :
Réaligner culture et stratégie
La culture d’une organisation se remodèle constamment pour rester alignée avec la stratégie. Mais il arrive que des obstacles contrarient cette convergence. Comment s’inspirer des grands réformateurs de l’histoire pour parvenir à transformer sa culture ?