Overcome the Eight Barriers to Confidence
Un rappel utile des pièges qui nous font facilement perdre confiance et minent notre motivation et notre volonté.
Auteur(s) : Rosabeth Moss Kanter
Éditeur : Harvard Business Review
Date de parution : 2014
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Synthèses
Cet article fait partie des sources utilisées pour les Synthèses Manageris :
Oser dire les choses
Paradoxalement, dans un monde de l’entreprise réputé dur, les managers ont souvent du mal à exprimer clairement ce qui doit être dit. C’est que cela demande une confiance en soi qui n’est pas toujours bien établie. Comment développer cette qualité ?